關于征集合理化建議的通知

　　總公司各部門：

　　為調動廣大職工積極性，充分發(fā)揮職工群眾的主動性和創(chuàng)造性，增強公司創(chuàng)新能力，提高公司管理水平，總公司決定在公司內部開展合理化建議征集活動，現將有關事項通知如下：

　　一、 合理化建議內容主要包括以下幾方面：

　　(一)生產、安全、質量、技術和人力資源等經營管理思路、方法、制度的創(chuàng)新。

　　(二)生產組織、作業(yè)流程、工具設備等方面的優(yōu)化改進。

　　(三)新產品、新項目、新市場的開發(fā)舉措。

　　(四)節(jié)約能源、控制成本、保護環(huán)境的建議措施。

　　(五)新技術、新材料的推廣應用。

　　(六)職工安全健康、職工教育、企業(yè)文化等方面的加強和改進。

　　二、合理化建議征集方式

　　(一)全體職工可以將自己的建議以書面形式上報總公司工會。

　　(二)全體職工還可以將自己的建議投放到工會在總公司辦公樓院內、配套產品分公司院內、機械化工程分公司院內設立的合理化建議箱。

　　三、 合理化建議評比與獎勵

　　總公司工會將會同有關部門對合理化建議進行篩選和評估，對優(yōu)秀合理化建議予以采納，并按適用性分別給予獎勵。

　　希望全體職工積極參加，為公司的發(fā)展建言獻策，促進公司更好更快發(fā)展。

　　工 會

　　2013年5月16日